上海2022社保缴费基数公布，上海医社保代理，上海公积金代买
上海2022社保缴费基数调整啦，虽然目前官方通知还没有发布，但是在上海社保系统里面，最低基数已经从5975调整为6520，也就是说基本上已经定了。按照这个基数，快看涨了多少吧？
调整前：
按照上海之前最低基数5975计算，每个月的社保费明细：
养老：个人8%，金额478元；企业16%，金额956元；
失业：个人0.5%，金额29.9元；企业0.5%，金额29.9元；
工伤：个人0%，金额0元；企业0.256%，金额15.3元；
医疗：个人2%，金额119.5元；企业9.5%，金额567.6元；
残疾人保障金：公司1.5%，金额89.7元；个人0%，金额0元；
合计：个人627.4元/，企业1718.3元，总2345.7元/月。
最新调整：
按照调整后的6520计算，每个月的社保费明细：
养老：个人8%，金额521.6元；企业16%，金额1043.2元；
失业：个人0.5%，金额32.6元；企业0.5%，金额32.6元；
工伤：个人0%，金额0元；企业0.256%，金额16.7元；
医疗：个人2%，金额130.4元；企业9.5%，金额619.4元；
残疾人保障金：公司1.5%，金额97.8元；企业0%，金额0元；
合计：个人684.6元/月，企业1874.9元，总2559.5元/月。
总结：
上海2022社保缴费基数调整之后，按照最低基数缴纳，涨了2559.5-2345.7 =213.8元/月。
上海企业社保代缴服务内容：
1、员工社保公积金的缴纳
2、员工社会保险的离职减员
3、员工住房公积金的封存
4、员工社保公积金关系转移
5、根据甲方需要，提供员工社保公积金缴费证明
6、协助提交参保人员的工伤认定申请
7、为参保人员提供生育保险待遇申报
8、为参保人员向社保部门提交医疗保险的报销手续
9、代扣代缴残疾人就业保障金
上海公司社保代缴服务流程：
1、客户提出合作需求；
2、制定外包合作方案；
3、双方签订合作协议；
4、提供员工参保材料；
5、支付社保代缴款项；
6、社保申报正常参保。
我司介绍：
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。骏伯凝聚近20年行业经验，在全国31个省市配置社保服务网点360多个，能够有效解决企业“多城市员工参保难、没有专职人员社保办事难、社保政策复杂多变、各项报销流程繁琐”等社保难题。骏伯被中华人民共和国人力资源和社会保障部评为“全国人力资源诚信服务示范机构”，荣获中国百强劳务派遣机构等诸多殊荣。骏伯目前可提供全国中小微企业社保代缴、劳务派遣、业务外包、代发工资、高端猎头、商业保险等一站式人力资源服务。
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